photo Coordinateur / Coordinatrice d'entretien propreté des locaux

Coordinateur / Coordinatrice d'entretien propreté des locaux

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

Missions principales : Encadre, coordonne et anime une équipe d'agents chargés de l'entretien général, et/ou de l'accueil, et/ou de la maintenance dans un établissement d'enseignement. Est le relais d'information auprès de l'équipe et fait appliquer la politique managériale de la collectivité. - Animer, organiser et encadrer équipe assurant l'entretien, l'accueil et la maintenance ((temps de travail, évaluation, formation, recrutement, rapports...) - Motiver, responsabiliser, valoriser, former ses collaborateurs et favoriser la prise d'initiative - Adapter son management aux situations et aux agents - Assurer la cohésion d'équipe - Organiser, participer et contrôler l'exécution des tâches réalisées par la totalité de l'équipe - Etre responsable de la répartition des ressources et des moyens pour toute l'équipe - Apporter son aide aux agents dans l'utilisation des moyens numériques - Assurer les fonctions liées à la technicité de son champ d'intervention - Utiliser les logiciels dédiés aux opérations de gestion administrative ou technique - Identifier, anticiper et remonter les besoins en matériel et équipements de l'équipe (EPI, EPC), les aménagements et travaux structurants[...]

photo Responsable de la gestion et l'organisation administrative

Responsable de la gestion et l'organisation administrative

Emploi Autres commerces

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

World Exotic est une entreprise en pleine expansion spécialisée dans la gestion, le conseil et le développement de magasins. Nous recherchons un(e) Assistant(e) administratif(ve) rigoureux(se) et polyvalent(e), capable de gérer le suivi administratif quotidien et d'appuyer la direction dans l'organisation des opérations internes. Vos missions principales : Sous la supervision directe de la direction, vous serez responsable de l'ensemble des tâches administratives liées à la gestion de l'entreprise et au bon fonctionnement des magasins. - Gestion administrative - Rédiger, classer et archiver les documents administratifs. - Assurer la gestion du courrier entrant et sortant (courriels, lettres, dossiers). - Mettre à jour les bases de données, tableaux de suivi et fichiers internes. - Préparer les documents nécessaires aux réunions, contrats, devis et factures. - Support à la direction - Assister la direction dans le suivi des projets et des dossiers courants. - Organiser les rendez-vous, réunions et déplacements professionnels. - Assurer le relais d'informations entre les différents services et les magasins. - Gérer les commandes de fournitures et les besoins logistiques[...]

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Autres commerces

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

À propos de World Exotic World Exotic est une enseigne dynamique en pleine expansion, spécialisée dans la distribution et la gestion de magasins. Après plusieurs années de croissance régulière, l'entreprise franchit une nouvelle étape majeure en reprenant un magasin existant et en ouvrant deux nouveaux points de vente dans les prochaines semaines. Ce développement s'accompagne d'une évolution importante de notre structure : l'équipe passe de 2 à 10 collaborateurs. Pour accompagner cette transition et structurer nos ressources humaines, nous recrutons un(e) Chargé(e) des Ressources Humaines (H/F), en lien direct avec la direction de World Exotic et en collaboration avec MBD Consulting, société du même groupe. Votre mission Véritable relais entre la direction et les équipes sur le terrain, vous aurez pour mission de mettre en place et de suivre la gestion RH complète de l'entreprise, tout en contribuant à instaurer une culture interne forte et professionnelle. Vos responsabilités principales 1. Administration du personnel Gérer les dossiers administratifs des collaborateurs (contrats, avenants, absences, congés, etc.). Organiser les formalités liées à l'embauche et[...]

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Auxiliaire familiale et sanitaire

Emploi Social - Services à la personne

Longwy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

L'association ESAPH vous propose de rejoindre son équipe qui intervient dans le cadre d'un habitat inclusif en résidence pour des remplacements ponctuels mais régulier. Votre mission consistera à assurer une veille active et une surveillance des personnes adultes déficientes intellectuelles, chacun locataire de son logement dans notre résidence. Vous devrez en particulier : Garantir la sécurité des personnes et des biens, les conditions de repos, Gérer les situations d'urgence si nécessaire, Assurer le relais entre le jour et la nuit. Le salarié travaillera sous la responsabilité de la Responsable de Secteur de Longwy. Conditions de travail : La fonction s'exerce à temps plein, les horaires de nuits sont de 21h à 7 h, les nuits sont réparties sur une période de 2 semaines soit 7 nuits avec 4 jours de repos dont un week-end par quatorzaine. Vous participerez à des réunions de service lorsque la Responsable estime que cela est nécessaire et collaborez quotidiennement avec l'équipe et la Responsable de la résidence. L'intégration se fera en doublure les premières nuits avec l'autre collègue surveillante de nuit en poste. Vous serez amené à effectuer le[...]

photo Exploitant / Exploitante transport routier de marchandises

Exploitant / Exploitante transport routier de marchandises

Emploi Transport

Arzal, 56, Morbihan, Bretagne

Sous la Responsabilité du directeur d'agence, vous venez renforcer notre équipe d'exploitants expérimentés. Vous travaillez en binôme et serez en charge d'organiser les prestations de transport en longue distance dans le sens des retours. Vos principales missions : Assurer la satisfaction des clients directs, principalement sur des lots partiels ou complets, Être le relais entre nos clients, nos conducteurs et l'exploitation Organiser et optimiser au quotidien la gestion des opérations de transports (moyens humains et matériels) en respectant les délais, la réglementation en vigueur et les exigences de nos clients. Planifier et suivre le planning des conducteurs. Conditions du poste : CDI - Temps plein Poste basé à Arzal (56) Travail du lundi au vendredi Rémunération selon profil et expérience Vous disposez au minimum d'une expérience de 2 ans dans le transport et possédez une bonne connaissance de la législation transport ainsi qu'une bonne maîtrise de l'outil informatique. Vous êtes dynamique, réactif(ve), rigoureux(se) et doté(e) d'un bon relationnel. Impliqué(e) dans votre travail, vous avez une bonne capacité d'organisation et de gestion des priorités.

photo Animateur / Animatrice d'accueil de loisirs (centre aéré)

Animateur / Animatrice d'accueil de loisirs (centre aéré)

Emploi Administrations - Institutions

Riantec, 56, Morbihan, Bretagne

La commune de Riantec recherche 4 animateurs(trices) jeunesse pour un public d'enfant de 3 à 11 ans. 2 au RELAIS DES HOMARDS (encadrement/animation des enfants de 3 à 11 ans) 2 à l'ESPACES-JEUNES (encadrement/animation du public adolescent de 12 à 18 ans) Diplômes demandées : BAFA ou équivalence, permis B Accueil des stagiaires BAFA sur les mois de juillet et août. Profil recherché : - Bon contact avec le public (enfants, adolescents et familles), - Sens du travail en équipe - Sens de l'adaptation - Force de proposition - Mise en place de grand jeu - Dynamique et motivé Horaires : 35h/semaine (minimum) à 45h (maximum) modulation possible selon les besoins de service) Les périodes de contrat sont modulables et pourront être ajustées : - De 3 semaines à 8 semaines - Semaines consécutives ou discontinues Les missions : Au sein du service enfance & jeunesse de la commune de Riantec Vous concevez et mettez en œuvre des activités éducatives en accord avec le projet pédagogique de la structure. Vous veillez à appliquer et contrôler des règles de sécurité dans les activités. Vous veillez à assurer la sécurité physique, morale et affective des enfants et ou adolescents.[...]

photo Conducteur / Conductrice de ligne en industrie alimentaire

Conducteur / Conductrice de ligne en industrie alimentaire

Emploi

Clamecy, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Manpower CLAMECY recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Conducteur de ligne IAA en CDII (H/F) Le poste de travail s'effectue en 3x8 avec une équipe de 4-5 personnes Vous êtes garant du bon déroulement de la fabrication avec votre équipe: de la préparation des ingrédients à la sortie du four de cuisson et l'entrée des pains en tour de refroidissement. Vous êtes le relais du manager d'équipe pour le personnel de fabrication. Vous êtes apte à pratiquer la maintenance de premier niveau et de faire appliquer les consignes d'hygiène et de sécurité. Vous avez un profil technique BAC PRO maintenance ou en industrie Une expérience similaire en milieu #agroalimentaire en conduite/pilotage de ligne Ce profil vous correspond ? N'hésitez pas! Transmettez votre CV actualisé en répondant directement à cette offre. Travailler pour Manpower, c'est bénéficier d'Avantages et de Services utiles au quotidien dès la 1ère heure travaillée : - Compte Epargne Temps - Mutuelle et prévoyance - Aide au logement - Prêts bancaires - Formations et carrières - L'application mobile "Mon Manpower " Salaire brut + 10% I.F.M. et 10% Congés Payés Grâce à votre fidélité,[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Beauvais, 60, Oise, Hauts-de-France

Accueillir, accompagner sous l'angle socio éducatif des jeunes de 0 à 18 ans dans un cadre institutionnel, relevant de la protection de l'enfance. . Accueillir, informer et guider les jeunes accueillis. - Préparer et organiser l'arrivée du jeune au sein du groupe ; - Observer, accompagner, soutenir et conseiller les jeunes dans leur individualité et dans les actes de la vie quotidienne. - Participer aux accompagnements extérieurs (scolaires, médicaux ) - Mettre en place et animer des ateliers, des activités collectives, sorties et projets éducatifs - Faire connaître, respecter et appliquer les règles de vie en collectivité (respect, tolérance ). - Garantir la vie au quotidien : veiller à la sécurité des jeunes, gérer des projets collectifs, tenir les locaux et le matériel mis à disposition - Assurer l'entretien des locaux avec les jeunes et la maitresse de maison - Recueillir des informations, sanitaires, sociales, économiques et culturelles, nécessaires à l'évaluation de la situation du jeune. - Assurer les instances concernant le jeune dont il a la référence (audience, restitution, Rdv institutionnel ) - Elaborer en équipe pluridisciplinaire un projet individuel de soutien[...]

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Assistant / Assistante de gestion administrative

Emploi

Bayonne, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Dans un contexte de forte croissance, nous recherchons un(e) ASSISTANT(E) D'EXPERT, au sein de notre agence de Bayonne. Véritable relais de l'Expert, vous l'épaulez au quotidien en prenant en charge les missions suivantes : - Suivi des dossiers : vous veillez au respect des délais légaux et contractuels, vous êtes le garant des procédures, vous priorisez les urgences - Gestion informatique du dossier : vous serez formé à notre logiciel de gestion des dossiers - Support relationnel : vous entretenez la relation avec les gestionnaires des compagnies, les entreprises et les assurés. Particulièrement rigoureux et organisé, vous faites preuve d'autonomie et d'esprit d'équipe. Vous avez le sens du service et de la relation clients. Un excellent niveau de français écrit et oral, une bonne maîtrise des outils numériques, et une première expérience dans le secteur du bâtiment serait un plus. Poste en CDI et à temps complet Rémunération selon le profil.

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Enseignement - Formation

Lyon, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Missions principales - Assurer la gestion de scolarité des formations de l'unité dans le respect des procédures internes et de la réglementation en vigueur. - Participer aux tâches communes administratives avec l'équipe administrative de l'ESTRI Tâches spécifiques (liste non exhaustive) Participer aux activités suivantes, en lien avec l'assistante de Direction de gestion de la scolarité du 1er cycle : - Gestion administrative/organisationnelle de la scolarité des étudiants de licence - Gestion administrative/organisationnelle des aménagements liés aux parcours spécifiques (AJAC, redoublements, DA,) et au handicap - Accueil des étudiants et des enseignants Suivi des étudiants et des enseignants : - Information étudiants/ enseignants/DP des statistiques d'absentéisme au cas par cas, pour suivi - Collecte et/ou suivi sur Atlas des justificatifs de retard, d'embauche, de maladie, etc., pour suivi - Accueil des étudiants et orientation vers des personnes ressources : services de la Vie étudiante, Mission santé, responsables pédagogiques, direction, bibliothèque, etc. - Aide à l'organisation de l'évaluation des enseignements par les étudiants[...]

photo Conseiller social / Conseillère sociale

Conseiller social / Conseillère sociale

Emploi

Flèche, 72, Sarthe, Pays de la Loire

L'AISP recherche pour son service logement et espace de vie sociale basé à Le Mans et La Flèche, un Travailleur Social (H/F) en CDD de 12 mois, renouvelable. Poste à prendre début février 2026 Vous serez amené(e) à exercer sur le sud de la couronne Mancelle et sur le Sud du département de la Sarthe, les mesures liées au logement (ASLL) dans le cadre du FSL : accompagner les personnes en difficultés d'accès, de recherche ou de maintien dans un logement, orienter et conseiller les particuliers dans la gestion de leur budget familial. Vous devrez travailler en collaboration avec le prescripteur de la mesure et les acteurs du territoire. Vous avez la capacité d'évaluer la situation globale de la personne ainsi que des capacités rédactionnelles de documents. Salaire Mensuel : 2043€ brut / mois pour 1 ETP Poste proposé entre 35 heures semaine Déplacements fréquents - Véhicule de service à partager PROFIL SOUHAITÉ Débutant accepté Savoirs et savoir-faire - Accompagner et conseiller des personnes en difficulté - Analyser la situation et les besoins de la personne - Définir un projet d'accompagnement social avec la personne - Orienter une personne vers des partenaires relais -[...]

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Auditeur / Auditrice qualité services

Emploi Social - Services à la personne

Havre, 76, Seine-Maritime, Normandie

Missions : Vous êtes en charge de concevoir, impulser, animer et coordonner la mise en œuvre de la démarche qualité et de la politique de prévention et de gestion des risques professionnels au sein de l'Association. - Vous aurez pour objectif de structurer, mettre en œuvre et développer une véritable culture transversale de la qualité au sein de l'Association et de ses différents pôles et services dans le cadre de la loi 2002-2 et en assurer sa pérennisation - Vous mettrez en conformité et uniformiserez les outils de la loi de 2002-2 (règlement de fonctionnement, contrat de séjour, livret d'accueil,.) - Vous assurerez la rédaction, le suivi régulier et l'adaptation des procédures, protocoles, modes opératoires et documents de qualité en coordination avec les directeurs de pôle, les chefs de service et les différents intervenants (gestion des risques, traitement des évènements indésirables .) - Vous accompagnerez les directeurs de pôle dans la réalisation et le suivi des évaluations, des habilitations des différents services et établissements et de leur renouvellement ainsi que de la certification de la Haute Autorité de Santé - Vous piloterez le suivi et la mise[...]

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Médiateur social / Médiatrice sociale

Emploi

Chanteloup-les-Vignes, 78, Yvelines, Île-de-France

Au sein d'un centre social associatif situé en Quartier Prioritaire de la Ville (QVP), le/la futur médiateur (trice) sera chargé de: Accueillir, orienter, informer une personne Analyser la situation et les besoins de la personne Organisation du système sanitaire et social Organiser une médiation sociale Établir des contacts avec la population locale de la zone d'affectation et promouvoir les initiatives de réunions de concertation ou de consultation. Transporter des Seniors lors de déplacements sur le département avec le véhicule de l'association. Poste en CONTRAT ADULTE RELAIS respectant les 3 critères cumulatifs suivants : - Avoir 30 ans ou plus ET - Résidé(e) en Quartier Prioritaire de la Ville ET - Etre inscrit(e) à France Travail Avant de candidater, merci de vérifier votre éligibilité auprès de votre conseiller France Travail.

photo Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Tourisme - Loisirs

Labruguière, 81, Tarn, Occitanie

L'animateur ou l'animatrice assure l'accueil et l'animation des publics en participant à la dynamique de l'accueil collectif de mineurs (les mercredis et/ou en période de vacances scolaires). Il ou elle inscrit ses actions dans le cadre du projet pédagogique de la structure, et plus généralement dans le cadre fixé par le projet éducatif et le règlement intérieur de LE&C Grand Sud. Lieu de travail : ALSH de Labruguière Public accueilli : enfants de 3 à 11 ans Dates, horaires : du 23/02 au 06/03/2026, du lundi au vendredi + réunion de préparation (date à confirmer) Rémunération : Contrat d'Engagement Educatif (CEE) rémunéré 90€ net par jour (47€ pour les mineurs ou inférieur à 7h par jour) Missions : - Assure l'accueil physique des publics et des familles. - Participe à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique avec l'équipe. - Conçoit, impulse, prépare et mène des actions qui s'inscrivent dans le cadre du projet pédagogique et qui prennent en compte le contexte local (publics, territoire, environnement.). - Met en œuvre des activités variées, en recherchant la créativité pédagogique. - Assure la sécurité physique, morale et affective des publics accueillis. -[...]

photo Surveillant / Surveillante de nuit

Surveillant / Surveillante de nuit

Emploi Social - Services à la personne

Carpentras, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Le DITEP 84 et son SESSAD DI accueillent des enfants et adolescents de 4 à 18 ans souffrant de difficultés psychologiques, dont l'expression, notamment l'intensité des troubles du comportement perturbent gravement la socialisation et l'accès aux apprentissages. Son projet vise à soutenir l'inclusion sociale, scolaire et pré-professionnelle des enfants accompagnés, en vue de développer toutes leurs potentialités et de leur permettre d'accéder à un meilleur niveau d'autonomie. Sous la responsabilité du chef de service éducatif responsable de l'hébergement thérapeutique, vous assurez le meilleur niveau d'accueil et la sécurité des enfants et adolescents en tenant compte des informations transmises à votre prise de poste. Vos missions seront notamment les suivantes : - Vous assurez une veille « active » des enfants et adolescents accueillis, dans le respect des procédures instituées et notices de sécurité ; - Vous garantissez les conditions de repos des enfants et adolescents en les accompagnant dans leurs besoins et demandes, en respectant leur intimité et en tenant compte de leur problématique individuelle. Vous vous inscrivez dans une fonction de relais jour-nuit à travers[...]

photo Directeur(trice) d'exploitation transp routier marchandises

Directeur(trice) d'exploitation transp routier marchandises

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Éloyes, 88, Vosges, Grand Est

Vous possédez une première expérience en logistique et management ? Notre agence Manpower de REMIREMONT recherche pour son client, un acteur du secteur de la logistique, un Chef d'équipe (H/F) basé à Eloyes. Rattaché au Responsable de la Plateforme logistique et directement au Responsable d'Exploitation, vous assurez la coordination et le bon fonctionnement des activités logistiques de votre secteur. Vous êtes garant de la performance, de la sécurité et de la cohésion de votre équipe. Vos missions : -Encadrer, animer et accompagner une équipe d'environ 10 collaborateurs -Organiser le travail quotidien en rythme 2x8, en veillant au respect des délais et des priorités -Garantir la qualité, la sécurité et la productivité des opérations de préparation et d'expédition -Piloter les opérations d'exportation -Former et faire monter en compétence vos collaborateurs (suivi via des entretiens individuels) -Assurer le relais entre le terrain et la hiérarchie, dans un esprit de proximité et de bienveillance -Participer activement à l'amélioration continue des processus logistiques. Vous justifiez d'une expérience en management d'équipe logistique Vous appréciez le[...]

photo Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Emploi

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Au sein de notre agence, vous avez la responsabilité de la comptabilité société. Véritable relais du directeur, vos missions consistent : Exécuter le traitement comptable des factures et prestations diverses Préparer le bilan et le compte de résultats Procéder aux déclarations sociales et fiscales Animer et superviser l'équipe de comptables gestion locative et copropriété Contrôler les salaires et les charges sociales Participer à l'élaboration du budgetCitya Immobilier, première entreprise indépendante en administration de biens, a été fondée à Tours en par Philippe Briand qui en reste l'unique actionnaire. Nos 250 agences présentes sur l'ensemble du territoire font de Citya un acteur incontournable du marché immobilier français. Proximité, innovation et qualité du service sont les valeurs que nous portons à travers nos collaborateurs et nos métiers : syndic de copropriété, gestion locative, location et transaction.

photo Chargé / Chargée de comptes

Chargé / Chargée de comptes

Emploi Marketing - Communication - Publicité

Courbevoie, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Nous recrutons, pour le compte de notre client spécialisé dans la gestion et la valorisation des déchets du bâtiment, un Chargé de comptes adhérents H/F. Le poste est à pourvoir à La Défense (92). Contrat : CDI - statut cadre horaire (9h-17h30 du lundi au jeudi et 9h-16h30 le vendredi). VOTRE MISSION : La Direction des Adhérents de l'entreprise a notamment pour mission d'assurer le développement des relations auprès des metteurs au marché fabricants de matériaux de construction et distributeurs professionnels notamment et ce au niveau national. Rattaché(e) à la direction des Adhérents et sous la responsabilité des Responsables de secteur, nous recherchons nos Chargé(e)s de compte adhérents H/F. Votre objectif est d'accompagner nos adhérents et nos prospects metteurs sur le marché sur leur mise en conformité sur la Responsabilité Elargie du Producteur Produits et matériaux de construction du secteur du bâtiment (REP PMCB Responsabilité Élargie du Producteur des Produits et Matériaux de Construction du Bâtiment). Vos Missions : Assurer le développement et le suivi d'un portefeuille d'adhérents « metteurs sur le marché » au sens de la REP PMCB, en appui du Responsable[...]

photo Gestionnaire comptable

Gestionnaire comptable

Emploi

Villeneuve-la-Garenne, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Les missions du poste Vous serez rattaché(e) au Chargé de recouvrement au sein d'un service constitué de 3 personnes, en relation étroite avec les équipes commerciales « terrain ». Vos missions principales : Analyse, traitement et suivi des commandes bloquées en attente d'encours (portefeuille clients attribué) - Analyse de la solvabilité des clients pour attribution d'une ligne de crédit - Gestion du recouvrement des créances échues bloquant les commandes, avec le relais de l'équipe commerciale. - Analyse/ajustement de la limite de crédit des comptes clients appliquée dans l'ERP pour qualification et/ou déblocage des commandes. Recouvrement Créances Clients (portefeuille clients attribué) - Analyse et réalisation des actions de relances (courriers, appels, emails...) - Gestion des appels/emails entrants, réponses aux clients et suivi - Suivi des réclamations clients en collaboration avec l'équipe commerciale - Contrôle des relances automatiques avant envoi - Préparation des dossiers contentieux - Edition/Circularisation Grand Livre Client - Contrôle et Mise à jour des paramètres des Fiches clients dans l'ERP Comptabilité (portefeuille clients attribué) - Suivi quotidien[...]

photo Garde d'enfant

Garde d'enfant

Emploi

Fort-de-France, 972, Martinique, Martinique

REJOIGNEZ DOMALIANCE CALAIS POUR DE LA GARDE D'ENFANT(S) ! Vous souhaitez travailler auprès d'enfants, en collaboration avec une structure qui place l'humain au cœur de ses priorités ? Rejoignez-nous : notre agence Domaliance Calais recherche un/une garde d'enfants ! VOTRE RÔLE AU SEIN DE L'AGENCE Durant vos interventions au domicile des clients, vous prenez le relais des parents et assurez la sécurité, le confort et l'épanouissement de l'enfant. Dans cet esprit, vous l'accompagnez dans ses déplacements, lui proposez des activités ludiques, l'assistez dans ses soins d'hygiène, dans la prise d'un repas préparé par vos soins. Votre bienveillance et votre douceur vous permettent de tisser une relation privilégiée avec l'enfant et ses parents.

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Social - Services à la personne

Corbonod, 11, Ain, Occitanie

ITINOVA recherche pour ses établissements situés à Corbonod (01420) un assistant RH en CDI, temps plein. LE POSTE Dans le pôle administratif qui rassemble aussi les fonctions de comptabilité générale, de comptabilité de facturation et de secrétariat d'accueil, directement rattaché(e) au directeur et en interface avec la direction des ressources humaines du siège social d'ITINOVA, vos principales missions seront : - Gérer et suivre l'intégration des salariés (gestion des contrats de travail en lien avec le gestionnaire paies, constitution et suivi des dossiers du personnel, visite médicale, livret d'accueil, documents fin de contrat.) - Rédiger, diffuser et suivre les offres d'emploi - Recenser et transmettre les variables de paie au gestionnaire paies situé au siège social en respectant le calendrier de procédure. Elaborer les demandes de contrats en lien avec les Chefs de service et les transmettre à la gestionnaire de paie siège. - Suivre les programmations et réalisations des congés - Suivre, en lien avec les chefs de service, les fiches horaires mensuelles des salariés (vérification, classement.) - Suivre la mise en place et le déploiement du logiciel[...]

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Vendeur / Vendeuse en équipement de la maison

Emploi

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Pour un magasin du centre ville vendant des savons, eaux de toilette et de la coutellerie, vous assurerez l'accueil, le conseil et la vente des articles . Vous aurez également à gérer l'encaissement. Vous travaillerez à temps partiel en relais avec une autre personne à temps partiel aussi avec qui vous pourrez vous arranger pour les horaires. Un plein temps peut aussi être envisagé selon votre convenance. Vous assurez les ouvertures du magasin certains jours Poste à pourvoir immédiatement. Le magasin est ouvert du mardi au samedi (et l'été ouvert aussi le lundi). Une expérience en vente est exigée

photo Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Emploi

Warnécourt, 84, Ardennes, Provence-Alpes-Côte d'Azur

CDD remplacement maternité (6 mois) Qui sommes-nous ? L'UGECAM Nord-Est, opérateur de l'Assurance Maladie, gère 11 établissements représentant 29 structures sanitaires et médico-sociales implantées en Lorraine et Champagne-Ardenne. Spécialisée dans la prise en charge du handicap, l'UGECAM Nord-Est propose une offre de soins diversifiée et répond aux besoins de la population sur son territoire de santé : enfants et adolescents, adultes et personnes âgées. Ce sont 1 500 lits et places mis à disposition des usagers au sein de ces 2 territoires de la Région Grand Est. https://www.groupe-ugecam.fr/ugecam-nord-est L'UGECAM Nord-Est recherche pour son CRFE-CRME-ESPO/UEROS basé au sein des établissements Ardennais situé à Warnécourt (08) et Charleville-Mézières (08), un(e) Assistant(e) de service social H/F temps plein (39h00) Finalité majeur Diagnostiquer la situation de la personne accueillie, élaborer et accompagner des projets personnalisés afin de l aider à bénéficier de ses droits administratifs, sociaux et financiers pour lui permettre une réinsertion sociale Missions . Informer, conseiller et accompagner la personne accueillie et son entourage sur[...]

photo Infirmier / Infirmière de prévention

Infirmier / Infirmière de prévention

Emploi Hôpitaux - Médecine

Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Mi-temps CSAPA : - Soins infirmiers et suivi de santé Accueillir, écouter et orienter les usagers dans une démarche de soins globale. Participer au suivi et à l'adaptation des traitements de substitution aux opiacés (TSO). Réaliser des soins techniques : bilans infirmiers, TROD (VIH, VHB, VHC), suivi somatique de base. Contribuer au repérage précoce des situations à risque. - Réduction des risques et des dommages (RDRD) Distribuer, expliquer et accompagner l'utilisation du matériel de prévention. Informer les usagers sur la réduction des risques liés aux consommations. Participer aux actions collectives de sensibilisation et de prévention, à l'animation d'ateliers thérapeutiques ou de groupes de paroles. - Accompagnement et coordination Contribuer à l'élaboration et au suivi du projet de soin individualisé, en lien avec l'équipe pluridisciplinaire. Favoriser l'accès aux soins somatiques, psychiatriques et sociaux par un travail de relais avec les partenaires de santé et sociaux. Mi-temps Prévention Formation : - Anime des actions de prévention en addictologie auprès d'une pluralité de publics et dans différents milieux - Apporte des connaissances sur les consommations[...]

photo Responsable Commercial / Commerciale

Responsable Commercial / Commerciale

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Créée en 1959 en Bourgogne, l'entreprise familiale MBP rejoint en 2006 le groupe industriel ARYES et devient NMBP. NMBP réalise un chiffre d'affaires d'environ 12 M€ pour une cinquantaine de collaborateurs. L'entreprise conçoit, fabrique et commercialise en France et à l'international des cartouches à graisse, sur lesquelles elle occupe une position de leader, ainsi que des bouchons plastiques destinés aux marchés de l'agroalimentaire, de l'hygiène, de la cosmétique et du pharmaceutique, principalement auprès de clients grands comptes. S'appuyant sur des investissements techniques récents, un savoir-faire reconnu dans la transformation des matières plastiques (injection, bi-injection, impression digitale) et un accompagnement technique renforcé de son équipe R&D, NMBP se positionne comme un véritable partenaire pour ses clients. L'entreprise développe ses propres produits et dispose également de la capacité à concevoir de nouvelles solutions sur mesure, ouvrant ainsi des perspectives de développement géographiques et sectorielles importantes. Ce contexte offre un terrain de jeu stimulant pour un.e Responsable Commercial.e souhaitant s'inscrire dans une démarche de développement,[...]

photo Responsable qualité en industrie

Responsable qualité en industrie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chartres, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Rattaché(e) au Responsable d'atelier contrôle qualité AC/PF, vous garantissez la conformité des Produits Finis (PF) dans le respect rigoureux des règles Qualité, Sécurité, Hygiène et Environnement. Vos missions principales : Contrôle technique : Réaliser le contrôle de la pesée légale avec les équipes de conditionnement et effectuer les contrôles de densité au démarrage ou lors des changements d'ordres de fabrication (OF). Gestion des modèles : Créer les modèles physiques, mettre à disposition les modèles de référence et gérer l'archivage. Développement & Innovation : Participer aux contrôles des préséries (nouveautés) et assurer les tests de transport. Assistance opérationnelle : Intervenir sur les lignes en cas de problème qualité, effectuer des sondages selon les normes d'échantillonnage et émettre des fiches de déviation. Amélioration continue : Être le relais des équipes de conditionnement pour l'autocontrôle et contribuer activement aux plans d'actions du service.

photo Accompagnant Educatif et Social (AES)

Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi

Melgven, 29, Finistère, Bretagne

Poste à pourvoir dans le cadre d'un congé parental du 02/02/26 au 01/06/2026.Le Petit Chêne recrute son/sa remplaçant -e éducatif-ve pour son service de Melgven. Les missions de l'équipe du Petit Chêne et de son équipe relais consistent à relayer les parents, les proches d'un jeune en situation de handicap (quel que soit le type de handicap et jusqu'à 20 ans) afin qu'ils puissent souffler, prendre du temps pour eux, pour leur couple ou pour leurs autres enfants. Activités et missions : - Accompagner de manière individuelle ou collective les enfants et adolescents dans leur quotidien - Mettre en œuvre des activités adaptées - Assurer le lien avec les familles et les partenaires médico-sociaux - Contribuer au développement de la dynamique institutionnelle - Élaborer et rédiger des écrits Compétences : - Bienveillance et adaptabilité - Sens de l'observation et qualités d'écoute - Sens de la communication et du travail en équipe - Diplôme d'Etat d'Accompagnant Educatif et Social ou Aide-Médico-Psychologique ou Moniteur Educateur Si vous souhaitez intégrer une équipe dynamique et bienveillante, rejoignez-nous dans cette belle aventure humaine qui ne fait que débuter !

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Tourisme - Loisirs

Mérignac, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Qui sommes-nous ? Implantée au cœur du quartier d'Arlac à Mérignac, l'association Arts et Loisirs d'Arlac (centre social agréé CAF) anime la Maison des Habitants d'Arlac, équipement municipal ouvert à toutes et tous. Notre projet s'inscrit dans l'éducation populaire, l'émancipation, le pouvoir d'agir des habitants, la coopération territoriale et la transformation sociale à l'échelle du quartier. Dans le cadre de l'expérimentation CAF "Accompagnement individuel parentalité", nous recrutons un-e Référent-e Parentalité dédié-e à la mise en œuvre d'un espace d'écoute et d'accompagnement individuel à destination des parents (approche préventive, généraliste et universelle). Le poste - Intitulé : Référent-e Parentalité - Accompagnement individuel (expérimentation CAF) - Contrat : CDD 18 mois - Temps de travail : mi-temps (≈ 17h30/semaine - à préciser selon l'organisation et à construire en fonction de l'annualisation du temps de travail) - Lieu : Maison des Habitants d'Arlac - 33700 Mérignac - Rattachement : sous l'autorité du Directeur du Centre social ; travail en équipe et en réseau partenarial (notamment en lien étroit avec une deuxième référente parentalité sur Mérignac).[...]

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Vendeur / Vendeuse en accessoires automobile

Emploi Automobile - Moto

Pérols, 34, Hérault, Occitanie

Prise de poste mi-mars. Nous possédons plus de 50 ans d'expérience dans le monde de l'équipement et de l'entretien automobile. Avec près de 450 centres de mobilités en Europe dont plus de 350 en France, nous employons plus de 4 500 collaborateurs sur l'ensemble du territoire français, et nous vous proposons de réelles opportunités en termes de carrière et de développement des compétences. Votre rôle au cœur du magasin Véritable ambassadeur-rice de notre enseigne, vous accompagnez chaque client du conseil à la fidélisation, en leur proposant les produits, prestations et services les mieux adaptés à leurs besoins auto. Vous êtes le relais entre le client, le magasin et l'atelier, vous jouez un rôle clé dans la satisfaction et la fidélisation de nos clients. Vous êtes celui ou celle qui transforme une demande en solution concrète, claire et adaptée. Au quotidien, vous : Accueillez, conseillez et accompagnez les clients dans leurs choix, avec pédagogie et sens du service, Expliquez de manière simple et claire les problématiques automobiles (entretien, sécurité, équipements), Élaborez les devis et prenez le temps de les expliquer avec pédagogie, Créez les ordres de réparation[...]

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Attaché(e) commercial(e) en matériaux ind auprès entreprises

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Pignan, 34, Hérault, Occitanie

Pour l'un de nos clients, acteur reconnu dans le secteur de la construction, nous recherchons un(e) Commercial(e) (H/F) disposant d'une solide expérience en négociation. Vos missions : Développer et fidéliser un portefeuille clients professionnels (artisans, entreprises du bâtiment, maîtres d'œuvre.) Identifier les besoins clients et proposer des solutions adaptées Mener les négociations commerciales (tarifs, volumes, conditions) Assurer le suivi des commandes et la satisfaction client Participer à la prospection et au développement du chiffre d'affaires Être un véritable relais entre les clients et les équipes internes Profil recherché : Expérience significative en tant que commercial dans le secteur du bâtiment ou des matériaux de construction Excellente maîtrise des techniques de vente et de négociation Bonne connaissance des produits et des contraintes liées aux chantiers Aisance relationnelle, sens du service et goût du terrain Autonomie, rigueur et esprit de performance PERMIS B ET MOBILE

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Assistant / Assistante de gestion en ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Redon, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Rattaché à la Direction générale des services, le service des ressources humaines est composé d'une équipe de 6 agents pour gérer 320 agents. Vous y assurez la gestion administrative d'un portefeuille d'agents. Vous assurez le relais ressources humaines avec les services et les agents de la Ville, du CCAS et de l'EHPAD « Les Charmilles ». ***Missions principales : - Rédaction des actes administratifs (arrêtés : positions, avancements, régime indemnitaire, contrats de droit public et de droit privé), élaboration des tableaux d'avancement ; - Tenue des dossiers individuels des agents ; - Préparation et suivi des dossiers (CAP, conseil médical, conseil de discipline, assurances.) ; - Gestion et contrôle de la paie, préparation des charges et suivi de la liquidation ; - Suivi des absences, du temps de travail et gestion des comptes-épargne temps ; - Gestion des dossiers de retraites et de santé au travail ; - Participation à la gestion administrative du service, à la communication, à la veille métier, à la procédure d'évaluation, à l'élaboration du rapport social unique et au suivi de dossiers thématiques ***Profil souhaité : - Diplômé d'un Bac + 2 minimum dans le domaine des[...]

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Coordinateur / Coordinatrice pédagogique

Emploi Enseignement - Formation

Tours, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

ECOTEC, société regroupant les marques École Internationale Tunon et WIN Sport School (campus de Reims, Marseille et Tours), poursuit son développement et renforce son équipe à Tours, au cœur d'une ville étudiante dynamique, culturelle et sportive. Entre festivals, événements sportifs, concerts et patrimoine, Tours figure parmi les meilleures villes où étudier selon le magazine L'Étudiant. Notre ambition à WIN Sport School Tours : Offrir à chaque étudiant l'opportunité de vivre une formation au plus près des réalités du sport business et de développer pleinement l'esprit d'équipe, la performance et la passion du sport. Votre mission : Coordonner la réussite pédagogique dans un environnement 100 % sport business Rattaché(e) à la Direction Régionale, le/la Coordinateur(trice) Pédagogique garantit le bon déroulement des formations sur l'ensemble des programmes de l'établissement. Véritable chef d'orchestre pédagogique, vous organisez et coordonnez les plannings, contrôles continus, examens et conseils de classe. Vous êtes un relais clé entre les étudiants, les intervenants, la direction régionale et la direction pédagogique nationale. Vous veillez à maintenir un haut niveau[...]

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Agent / Agente de contrôle qualité en mécanique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Nazaire, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Tu es attentif(ve) aux détails et rien ne t'échappe quand il s'agit de conformité et de qualité du travail ? ?? Adrien recherche, pour l'un de ses clients, un(e) Contrôleur(se) Qualité pour garantir la conformité des pièces chaudronnées, mécano-soudées, assemblées et de tuyauterie, dans un environnement industriel exigeant et stimulant. Vos missions: Au sein de l'atelier et en lien direct avec les équipes de production, tes principales missions seront : - Contrôler la conformité des pièces chaudronnées, mécano-soudées, assemblées et de tuyauterie - Réaliser les contrôles visuels, dimensionnels et documentaires - Vérifier le respect des plans, cahiers des charges, normes et exigences clients - Identifier, analyser et signaler toute non-conformité - Rédiger les rapports de contrôle et assurer la traçabilité des actions qualité - Participer activement à l'amélioration continue des processus qualité - Servir de relais qualité auprès des équipes de production Aquila RH Saint-Nazaire Chez nous, chaque candidat est pris au sérieux : nous prenons le temps de vous rencontrer, de comprendre votre parcours et vos ambitions. Si, comme Géraldine, Célestine, Adrien ou Guillaume, vous[...]

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Technicien / Technicienne de proximité

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Saint-Barthélemy-d'Anjou, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Dans le cadre d'un renfort temporaire d'activité, l'entreprise recrute un Référent de proximité Espaces Verts - Niveau 3 en contrat à durée déterminée de 3 mois, renouvelable, à compter du 20 février 2026. Rattaché au chef d'équipe, le référent intervient sur des chantiers d'entretien et d'aménagement d'espaces verts. Il assure la coordination opérationnelle d'une petite équipe, dans le respect strict des règles de Qualité, Sécurité, Hygiène et Environnement (QSHE). Missions principales : - Organiser, répartir et suivre l'exécution des travaux sur les chantiers, en autonomie, à la demande du chef d'équipe ; - Veiller au bon déroulement opérationnel des interventions : qualité des prestations, sécurité des intervenants, conformité aux consignes du chantier ; - Rendre compte de l'avancement au chef d'équipe et l'alerter en cas d'imprévu nécessitant un ajustement ou une validation ; - Partager ses connaissances techniques avec l'équipe et apporter un appui organisationnel et méthodologique. Contexte d'intervention L'employeur, association de 200 salariés, gère sur le Maine-et-Loire une entreprise adaptée, des établissements d'accompagnement par le travail, des structures[...]

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Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi

Nieppe, 59, Nord, Hauts-de-France

Missions principales : Assurer l'accueil physique et téléphonique du siège. Orienter les familles, intervenant(e)s et partenaires. Gérer les messages, les courriels, les prises de rendez-vous et les demandes générales. Gestion des courriers. Appui administratif aux Responsables de secteur : Classer les dossiers familles et intervenant(e)s. Participer aux suivis administratifs du service. Rédiger et mettre en forme courriers, comptes rendus, tableaux de suivi. Contribuer à la mise à jour des outils administratifs utilisés par le service. Relais administratif - continuité de service : Assurer un travail en binôme avec l'assistante administrative et RH. Réaliser certaines tâches administratives permettant la continuité du service en cas d'absence. Participer à la circulation fluide de l'information au sein de l'équipe.

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Monteur régleur / Monteuse régleuse en plasturgie

Emploi Matériel Médical

Saint-Ouen-sur-Iton, 61, Orne, Normandie

Qui sommes-nous ? Nous sommes le leader mondial sur le marché des biotechnologies de la reproduction, certifié ISO 9001 et ISO 13485. Nous sommes une entreprise avec un rayonnement international : nos technologies sont utilisées à travers le monde entier, grâce à une implantation s'appuyant sur neuf pays et au soutien d'un réseau de distributeurs couvrant plus de 120 pays. L'innovation est au centre de nos préoccupations ; c'est notre premier relais de croissance. Nous recherchons vraiment des personnalités, des aptitudes, des gens capables de nous surprendre, de nous apporter quelque chose. Il y a de vrais et beaux challenges chez nous. Rôle principal : Le Monteur régleur H/F intervient dans des opérations de montage et de réglage sur des machines spécifiques. Il/elle met au point et contrôle le fonctionnement d'éléments mécaniques et/ou pneumatiques, en assurant la conformité du sous-ensemble ou produit fini, dans le respect des règles de sécurité, qualité, coûts, délais, hygiène et bonnes pratiques de fabrication. Missions : - D'après le planning de fabrication et les instructions (plan, schéma, consignes) réaliser les réglages des équipements. - En fonction des[...]

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Chef de secteur commerce

Emploi Négoce - Commerce gros

Colmar, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Mission générale En tant qu'Animateur Régional, vous jouez un rôle clé dans la réalisation des objectifs de chiffre d'affaires de votre secteur. Vous assurez l'application de la politique merchandising définie par la direction commerciale et encadrez les équipes terrain (implanteurs et merchandiseurs), en veillant au développement de leurs compétences et au maintien d'un haut niveau de performance. Vous intervenez également en renfort opérationnel sur votre secteur, garantissant la continuité et la qualité de l'exécution terrain. Vos missions principales * Élaborer et réaliser les tournées merchandising : ajuster les plans de tournée, organiser les plannings et reportings, informer le Chef des Ventes Régional (CVR) des programmes établis, participer aux implantations si nécessaire. * Assurer le reporting : établir et consolider les reportings hebdomadaires et rapports d'activité des merchandiseurs et implanteurs, à destination du CVR et de la direction commerciale. * Encadrer et motiver les collaborateurs : accompagner le développement des compétences, suivre les process, diffuser les informations nécessaires à la gestion des tournées, veiller à la bonne application[...]

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Conseiller social / Conseillère sociale

Emploi

Provins, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

- Accueillir, écouter, informer les usagers et professionnels. Donner une information claire et actualisée. - Orienter la personne âgée, la personne en situation de handicap, et/ou son entourage vers les professionnels et dispositifs en adéquation avec leurs besoins - Accompagner dans les démarches (ouverture de droits, aide à l'élaboration du projet de vie, suivi des demandes.) - Evaluer les besoins de la personne âgée et lui proposer un plan d'aide, assurer sa mise en place, son suivi, sa réadaptation si besoin. Assurer un relais avec l'équipe APA en cas de perte d'autonomie de la personne suivie, aboutissant à un GIR 1 à 4. - Favoriser le lien entre l'usager et le réseau des professionnels pour une meilleure coordination des interventions - Evaluer les besoins de la personne en situation de handicap pour lui proposer un accompagnement à la constitution et le suivi, si besoin, des dossiers d'accès aux droits et/ou d'un dossier MDPH. Aider à la mise en œuvre des démarches à effectuer, dès réception de la décision de la MDPH. - Initier des réunions de synthèse avec les professionnels de santé et médico-sociaux - Mettre en place et animer des réunions de coordination[...]

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Médiateur social / Médiatrice sociale

Emploi Enseignement - Formation

Magny-les-Hameaux, 78, Yvelines, Île-de-France

Le champ d'intervention du médiateur social s'inscrit dans le projet global du Centre ATHENA intitulé "Prévention, Éveil, Citoyenneté". Il vise la réinscription de ces jeunes dans leur parcours scolaire et de vie. Le médiateur social participe à : - La prévention des comportements violents des jeunes via la conduite d'activités d'éveil à la citoyenneté se déployant sur le temps scolaire, périscolaire et extrascolaire ; - La facilitation de la cohésion sociale en favorisant le dialogue et la compréhension mutuelle entre les jeunes, leurs familles et les institutions, via des temps de médiation permettant la résolution de conflits ; - La réflexion collective via des temps de travail avec les partenaires sociaux, éducatifs et de sécurité pour développer des stratégies de prévention ; - L'organisation et la mise en œuvre des événements socioculturels visant à améliorer l'esprit de tolérance dans la vie du quartier et renforcer les liens sociaux ; Profil recherché : Etre éligible au contrat Adulte-relais (contrat aidé Préfecture des Yvelines) Conditions d'emploi requises : Niveau d'étude : Bac minimum recommandé Permis B exigé + véhicule souhaité

photo Chef de projet maîtrise d'ouvrage des systèmes d'information

Chef de projet maîtrise d'ouvrage des systèmes d'information

Emploi Assurances

Épône, 78, Yvelines, Île-de-France

Le Groupe Leader Insurance, 7ème courtier grossiste français, a été créé en 2003. Mêlant habilement la solidité d'un groupe institutionnel et l'esprit start-up, il réalise un chiffre d'affaires de plus de 60 millions d'euros grâce à ses 10 filiales et son réseau de 25 agences. Vous évoluerez au sein d'une équipe récemment constituée de 2 personnes, rattaché au Responsable de la Transformation MOA du groupe. En tant que Chef de projets MOA, vous contribuerez à différents projets de transformation du Groupe et jouerez un rôle clef dans la facilitation des échanges entre les métiers et l'IT. Cadrage et conception projet : - Recueillir, prioriser les besoins fonctionnels des métiers, et être force de proposition sur les solutions envisageables - Adopter et mettre en place la méthodologie adaptée (Agile, cycle en V) - Organiser et animer les ateliers de co-construction avec l'ensemble des parties prenantes, internes ou externes - Formaliser les besoins métiers (expression des besoins, spécifications, backlogs et user stories), pour structurer les échanges avec la DSI - Rédiger la documentation projet (documents de cadrage, processus, supports d'animation, comptes-rendus de[...]

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Chef / Cheffe d'atelier soudure

Emploi

Fenioux, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

CHEF/FE D'ATELIER SOUDURE (H/F) EN CDI Au sein d'une PME familiale spécialisée dans la fabrication de produits en matériaux composites, nous recherchons un/une chef/fe d'atelier soudure (H/F). Dans ce cadre, vos principales missions seront : Rattaché au responsable de production et industrialisation, vos missions sont les suivantes : - Encadrement et management des équipes : Encadrer l'équipe de production (environ 6 personnes) : Accompagner les potentiels nouveaux collaborateurs, réaliser les entretiens annuels et les échanges au quotidien avec les équipes. - Suivi et organisation de la production : Organiser et superviser les opérations de fabrication. Optimiser l'ordonnancement des fabrications. Réaliser l'affectation des tâches aux opérateurs et réajuster face aux imprévus. Garantir les délais et la qualité. - Participation active en atelier : Intervenir directement en atelier pour réaliser des opérations de soudure au TIG (inox, alu) et participer à l'assemblage de structures complexes lorsque nécessaire. Être un relais technique auprès des soudeurs et pouvoir remplacer à termes quiconque dans l'atelier. - Négocier, réaliser et suivre les approvisionnements matières[...]

photo Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Emploi Administrations - Institutions

Saïx, 81, Tarn, Occitanie

Sous la responsabilité hiérarchique de la Coordinatrice du service petite enfance, vous intégrez le Service de la Petite Enfance composé de 4 crèches intercommunales, un Relais Petite Enfance (RPE) et un Lieu d'Accueil Enfants Parents (LAEP) au service du territoire. Vous assurez les missions suivantes : MISSIONS PRINCIPALES : Organiser l'accueil de l'enfant et de sa famille Créer et mettre en œuvre les conditions nécessaires au bien-être des enfants Elaborer et mettre en œuvre des projets d'activités d'éveil et soutenir l'action éducative en collaboration avec les équipes pluridisciplinaires Assurer la gestion administrative et financière du Service Petite Enfance Encadrer et gérer le personnel des crèches Conceptualiser, mettre en œuvre et animer les projets d'établissement dans le respect du cadre réglementaire Mettre en œuvre les règles de sécurité et d'hygiène PROFIL : Connaissance de l'environnement professionnel et du cadre règlementaire Connaissance de la gestion d'une crèche Aptitude managériale Aptitude d'écoute et de conduite d'entretien Savoir prendre des initiatives et répondre à l'urgence Accueillir et écouter sans jugement, travailler en équipe [...]

photo Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Assistant(e) administratif(ve) et comptable

Emploi

Couzeix, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Vous intégrez une jeune entreprise du BTP spécialisée dans les opérations de désamiantage composée d'une vingtaine de salarié. En tant qu'assistant(e) administratif(e), vous serez amené(e) à travailler en étroite collaboration avec l'équipe support afin de garantir le respect des procédures. Vos missions principales seront : - la gestion administrative et comptable : - Accueil physique et téléphonique - Devis, facturation et relance client - Préparation des éléments comptable pour la déclaration de la TVA - Suivi des assurances, des entretiens véhicules, des cartes carburants et des dépenses chantiers - Rédaction des courriers - Gestion des emails - Rapprochement comptable - Règlement fournisseurs - la gestion des appels d'offres : - Rédaction des devis et appels d'offres, construction des mémoires techniques - Gestion des dépôts et suivi de dossiers - Utilisation de la plateforme CHORUS - Gestion de la facturation des situations et des factures finales Vous serez également amené(e) à prendre le relais sur les principales missions de l'assistante administrative technique et de la responsable RH. Votre rigueur, votre adaptabilité et[...]

photo Valet / Femme de chambre

Valet / Femme de chambre

Emploi Hôtellerie - Camping

Nieul, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

A quelques kilomètres de Limoges, profitez du charme et de l'élégance de La Chapelle Saint Martin, domaine historique du 14ème siècle offrant un large panorama sur le parc de 40 hectares et la campagne environnante. Ode au Limousin, l'hôtel et le restaurant racontent l'histoire de la Famille Dudognon qui partage sa vision du beau dans une atmosphère et décoration raffinées et authentiques. Nous sommes fiers d'être l'un des 580 membres Relais & Châteaux, une association internationale d'hôtels et de restaurants indépendants VOS MISSIONS Sous la responsabilité de la Maîtresse de Maison, vous travaillez en équipe avec les valets et femmes de chambres et le/la lingèr(e) de la Maison et faites un rapport quotidien de vos tâches ; Vous nettoyez et rangez les chambres et les parties communes des établissements de la Collection Saint Martin ; Vous effectuez le renouvellement quotidien du linge, réaménagez la chambre et réorganisez les objets et/ou effets personnels du client ; Vous vérifiez l'état de la chambre et faites l'inventaire de ce qui est fourni au moment du départ du client ; Vous assurez une qualité d'accueil et de services personnalisés auprès de notre clientèle en[...]

photo Chauffeur-livreur / Chauffeuse-livreuse

Chauffeur-livreur / Chauffeuse-livreuse

Emploi Transport

Noisy-le-Grand, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Dans le cadre de notre développement, nous recrutons des chauffeurs livreurs (H/F). 4 postes à pourvoir Vous rejoignez une équipe de 15 livreurs au total et vos missions seront les suivantes: - Vous effectuez les livraisons et collecte de colis auprès des particuliers et professionnels, ainsi qu'en point relais-colis. - Vous effectuerez le rangement de votre camion, vous scannez les colis et le PSM organise votre tournée. - Vous êtes titulaire du permis B depuis plus d'un an (assurance) et vous conduirez un véhicule de 11 m3 à récupérer au dépôt à proximité NANTERRE. Notre entreprise s'engage sur la qualité de la prise en charge des livraisons et de la manipulation des colis. La prise de poste est immédiate, en CDI avec une période d'essai de 2 mois. Salaire de base; SMIC horaire + Panier repas qui vous amène à 1698€ net + heures supplémentaires (en moyenne 20h/mois) Pour les candidats inscrits à France Travail, une journée d'immersion vous sera proposée pour valider votre profil et vous permettre de connaître les valeurs qui animent notre équipe.

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Médiateur social / Médiatrice sociale

Emploi Autres services aux entreprises

Montreuil, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Contrats Adulte Relais : Avoir plus de 26 ans, résider dans un Quartier Prioritaire de la Politique de la Ville (QPV), être à la recherche d'un emploi. Agence de médiation et de facilitation, Citéo Médiation accompagne depuis plus de 27 ans, les entreprises, les collectivités et les collectifs de citoyens vers la conduite du changement, majoritairement en Hauts-de-France et Ile-de-France. Nous assurons des missions de prévention, d'animation, de formation, d'accompagnement au changement et de mobilisation citoyenne dans divers champs d'interventions : habitat et aménagements urbains, éducation et jeunesse, tranquillité et cadre de vie, mobilités et transports, environnement et sobriété énergétique et inclusion et solidarités. Nous sommes une PermaEntreprise ! Depuis 2022, nous déployons notre nouveau modèle d'agir au service de nos clients et parties prenantes : la PermaMédiation ! Ce sont 3 principes éthiques fondamentaux qui nous animent : prendre soin de l'humain, préserver la planète et garantir la performance durable et partagée. Qu'est ce qui fait notre force chez Citéo Médiation ?* Nous mettons l'humain au cœur de nos préoccupations. Et votre métier en sera[...]

photo Médiateur social / Médiatrice sociale

Médiateur social / Médiatrice sociale

Emploi Autres services aux entreprises

Romainville, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Contrats Adulte Relais : Avoir plus de 26 ans, résider dans un Quartier Prioritaire de la Politique de la Ville (QPV), être à la recherche d'un emploi. Agence de médiation et de facilitation, Citéo Médiation accompagne depuis plus de 27 ans, les entreprises, les collectivités et les collectifs de citoyens vers la conduite du changement, majoritairement en Hauts-de-France et Ile-de-France. Nous assurons des missions de prévention, d'animation, de formation, d'accompagnement au changement et de mobilisation citoyenne dans divers champs d'interventions : habitat et aménagements urbains, éducation et jeunesse, tranquillité et cadre de vie, mobilités et transports, environnement et sobriété énergétique et inclusion et solidarités. Nous sommes une PermaEntreprise ! Depuis 2022, nous déployons notre nouveau modèle d'agir au service de nos clients et parties prenantes : la PermaMédiation ! Ce sont 3 principes éthiques fondamentaux qui nous animent : prendre soin de l'humain, préserver la planète et garantir la performance durable et partagée. Qu'est ce qui fait notre force chez Citéo Médiation ?* Nous mettons l'humain au cœur de nos préoccupations. Et votre métier en sera[...]

photo Médiateur social / Médiatrice sociale

Médiateur social / Médiatrice sociale

Emploi Autres services aux entreprises

Bobigny, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Contrats Adulte Relais : Avoir plus de 26 ans, résider dans un Quartier Prioritaire de la Politique de la Ville (QPV), être à la recherche d'un emploi. Agence de médiation et de facilitation, Citéo Médiation accompagne depuis plus de 27 ans, les entreprises, les collectivités et les collectifs de citoyens vers la conduite du changement, majoritairement en Hauts-de-France et Ile-de-France. Nous assurons des missions de prévention, d'animation, de formation, d'accompagnement au changement et de mobilisation citoyenne dans divers champs d'interventions : habitat et aménagements urbains, éducation et jeunesse, tranquillité et cadre de vie, mobilités et transports, environnement et sobriété énergétique et inclusion et solidarités. Nous sommes une PermaEntreprise ! Depuis 2022, nous déployons notre nouveau modèle d'agir au service de nos clients et parties prenantes : la PermaMédiation ! Ce sont 3 principes éthiques fondamentaux qui nous animent : prendre soin de l'humain, préserver la planète et garantir la performance durable et partagée. Qu'est ce qui fait notre force chez Citéo Médiation ?* Nous mettons l'humain au cœur de nos préoccupations. Et votre métier en sera[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi Social - Services à la personne

Charenton-le-Pont, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Nous rejoindre, c'est intégrer avant tout une crèche et une équipe passionnée. Le tout au sein d'un groupe reconnu et apprécié : plus de 9 parents sur 10 sont satisfaits, sans compter les enfants ;) En tant qu'Educateur(trice) de Jeunes Enfants, vous participez activement à l'élaboration et au déploiement du projet pédagogique. Vous organisez un accueil de qualité pour les enfants et leurs parents, en veillant à leur bien-être et en animant des activités adaptées. Vous accompagnez les familles et favorisez la cohésion de l'équipe. Vous pourrez compter sur nous pour vous aider à mettre en œuvre vos propres projets en vous appuyant sur vos talents et passions (musiques, langues, animaux, éveil sensoriel, nature .). Vous pouvez être amené(e) à assurer le relais du directeur en son absence, notamment pour l'animation des équipes et les relations avec les familles. Au-delà de votre rôle institutionnel, ce qui nous intéresse, c'est ce que vous avez envie de faire en équipe ! Profil requis Vous êtes obligatoirement titulaire du diplôme d'Etat d'Educateur de Jeunes Enfants (EJE). Ce que nous allons vous offrir : - Une rémunération dynamique selon votre expérience, incluant un salaire[...]

photo Chargé / Chargée de développement social

Chargé / Chargée de développement social

Emploi Administrations - Institutions

Créteil, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Sous l'autorité hiérarchique du responsable du service projet éducatif, vous coordonnez les activités de l'équipe. A ce titre, il est l'interlocuteur privilégié des établissements pour l'analyse des situations et les propositions d'intervention. Il est en charge de superviser l'activité du dispositif et de son équipe. Il planifie les interventions sur les territoires en définissant les types d'intervention conjointement avec les établissements et son chef de service. Il s'assure de la réalisation des actions programmées et du bon suivi administratif et partenarial de leurs effets et suites. Il est force de proposition auprès du responsable de service et de la Direction de l'Education et des collèges dans l'adaptation de l'offre de son service à la réalité du terrain et aux besoins des établissements. En formation de binôme ou en collectif, il participe aux actions de l'équipe sur le terrain. En tant que responsable hiérarchique, il assure l'encadrement des agents sous sa responsabilité et occupe un rôle de relais auprès de la Direction, notamment sur les situations sensibles. Compétences attendues: Maîtriser les techniques de sécurisation et de prévention; la réglementation[...]

Ressources supplémentaires